{"id":6625,"date":"2016-05-08T11:44:04","date_gmt":"2016-05-08T11:44:04","guid":{"rendered":"http:\/\/fesprosa.org.ar\/portal\/?p=6625"},"modified":"2016-05-09T18:18:26","modified_gmt":"2016-05-09T18:18:26","slug":"9o-congreso-anual-ordinario-de-fesprosa","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/fesprosa.org.ar\/portal\/9o-congreso-anual-ordinario-de-fesprosa\/","title":{"rendered":"NOVENO CONGRESO ORDINARIO DE FESPROSA"},"content":{"rendered":"<div class=\"wpb-content-wrapper\"><p>[vc_row][vc_column][vc_column_text]<\/p>\n<h2><strong>UNIDAD AMPLIA CONTRA EL AJUSTE LEVANTANDO LA AGENDA PROPIA Y DEFENDIENDO EL NUEVO MODELO SINDICAL<\/strong><\/h2>\n<p>[\/vc_column_text][vc_empty_space][vc_single_image image=\u00bb6626&#8243; img_size=\u00bbfull\u00bb alignment=\u00bbcenter\u00bb][vc_empty_space][vc_message]El d\u00eda 6 de Mayo se realiz\u00f3 en Tucum\u00e1n nuestro Noveno Congreso Ordinario. FESPROSA lleg\u00f3 al mismo con un salto en su legalidad. Fue el primer congreso con la flamante personer\u00eda gremial nacional 1906 y 16 legalidades provinciales: Mendoza, Salta, Buenos Aires, Jujuy, Santa Cruz, Chubut, La Pampa, San Luis, San Juan, La Rioja, Santa Fe, C\u00f3rdoba, Chaco, Corrientes, Tucum\u00e1n y Hospital Garrahan.<\/p>\n<p>En la primera parte de la reuni\u00f3n fueron aprobados por unanimidad la memoria, el balance y el informe de la Comisi\u00f3n Revisora de Cuentas (ver documentos adjuntos). Luego de un amplio debate se fij\u00f3 la cuota sindical en 15 pesos por afiliado a partir del primero de mayo. La iniciativa surgi\u00f3 de los propios congresales, modificando la propuesta original del Ejecutivo (13 pesos) en el entendimiento que el fortalecimiento de la Federaci\u00f3n conllevaba la necesidad de aumentar sus recursos.<\/p>\n<p>En la segunda parte el debate pol\u00edtico gir\u00f3 en torno a la ubicaci\u00f3n de FESPROSA en el nuevo escenario nacional. Se reafirmaron all\u00ed las conclusiones de las reuniones del CEN de enero, marzo y abril de 2016. Estamos ante un escenario de ajuste que exige mayor unidad y m\u00e1s movilizaci\u00f3n en defensa de nuestros derechos. Reconocemos en nuestras bases sectores que a\u00fan miran con expectativas al gobierno de Cambiemos. Tenemos diversidad de opiniones sobre el papel del gobierno anterior y el peso de la herencia en la situaci\u00f3n actual. A su vez los actores pol\u00edticos y sindicales no act\u00faan del mismo modo en el \u00e1mbito nacional y en cada una de las provincias. Construir unidad en la diversidad solo ser\u00e1 posible si esta unidad es para la lucha y en base a acuerdos puntuales y concretos.<\/p>\n<p>La FESPROSA, dentro de la CTA-A y m\u00e1s all\u00e1 de ella va al encuentro con todas las organizaciones desde la reafirmaci\u00f3n de su agenda propia y su visi\u00f3n del modelo sindical. As\u00ed lo hizo en las jornadas nacionales de lucha el 29 de diciembre, el 24 de febrero, el 29 de marzo y el 29 de abril.<\/p>\n<p><strong>\u00c9XITOS PARCIALES Y CONFLICTOS ABIERTOS<\/strong><\/p>\n<p>El Congreso valor\u00f3 positivamente los acuerdos alcanzados en varias regionales que perforaron el techo del 25% y que fueron refrendadas por la decisi\u00f3n democr\u00e1tica de sus bases. Se\u00f1alamos all\u00ed los casos de Neuqu\u00e9n, San Luis, Mendoza, Catamarca, Santa fe y Tucum\u00e1n. A su vez, m\u00e1s de la mitad de los trabajadores de salud del pa\u00eds no han logrado hasta hoy un acuerdo que satisfaga, as\u00ed sea parcialmente, la necesidad de compensar la inflaci\u00f3n y el tarifazo.<\/p>\n<p>Buenos Aires entra en la duod\u00e9cima semana de lucha despu\u00e9s de instalar una carpa que fue y es orgullo de toda la FESPROSA, al poner como nunca en la historia de la Federaci\u00f3n la salud en la agenda de los medios y del estado. Toda la FESPROSA, m\u00e1s all\u00e1 de los dirigentes que llevaron su solidaridad personalmente, \u201cestuvo\u201d en la carpa de la CICOP.<\/p>\n<p>Tambi\u00e9n contin\u00faan con medidas de lucha, paros y movilizaciones las regionales de Tierra del Fuego, Santa Cruz, San Juan, La Rioja, Jujuy, Chaco, C\u00f3rdoba y La Matanza. El Garrahan no abri\u00f3 la negociaci\u00f3n salarial. El Congreso emiti\u00f3 diversas resoluciones de apoyo a los conflictos, en particular una en defensa del acuerdo alcanzado en Mendoza y de la libertad sindical.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>COMPROMISO SOCIOAMBIENTAL<\/strong><\/p>\n<p>En el Congreso se reafirm\u00f3 el compromiso socio ambiental de la Federaci\u00f3n y la lucha junto a diversos sectores contra\u00a0 el modelo extractivista. Se reafirm\u00f3 la participaci\u00f3n en el Colectivo Andr\u00e9s Carrasco y el impulso a su plan anual de trabajo, en particular la campa\u00f1a \u201cSi a la vida, No al glifosato\u201d. Se adoptaron resoluciones de apoyo a los 10 a\u00f1os del Famatina no se toca.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>VISI\u00d3N INTERNACIONALISTA<\/strong><\/p>\n<p>Fesprosa construye activamente su inserci\u00f3n en el plano internacional. Tres compa\u00f1eros, todos del interior, participar\u00e1n de la pr\u00f3xima asamblea anual de la OIT, donde se producir\u00e1 un nuevo choque con los gobiernos y patronales que buscan desconocer el Convenio 87 y el derecho de huelga.<\/p>\n<p>Participamos activamente en ISP y con su apoyo estamos preparando un gran encuentro nacional de los trabajadores de la salud argentina para el segundo semestre de este a\u00f1o. Fuimos parte del Congreso de la Confederaci\u00f3n Sindical de las\u00a0 Am\u00e9ricas (CSA) que cuenta con 56 centrales de 22 pa\u00edses y 60 millones de afiliados. Nuestra compa\u00f1era Viviana Garc\u00eda fue reelecta por cuatro a\u00f1os en el Comit\u00e9 Ejecutivo de la CSA.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>UNA NUEVA ETAPA ORGANIZATIVA<\/strong><\/p>\n<p>El Congreso acord\u00f3 impulsar y fortalecer la organizaci\u00f3n de la Federaci\u00f3n. Am\u00e9n de la cuota de quince pesos se debati\u00f3 sobre la necesidad de federalizar la conducci\u00f3n de FESPROSA. A su vez se acord\u00f3 abrir el proceso de debate sobre la reforma estatutaria que adapte este instrumento a las necesidades actuales.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>RESOLUCIONES POL\u00cdTICAS<\/strong><\/p>\n<p>En la parte final del congreso fueron votadas por unanimidad las siguientes resoluciones:<\/p>\n<ul>\n<li>Reafirmar el compromiso de FESPROSA de lucha por su plataforma de salarios iguales a la canasta familiar regional en blanco, fin de la precarizaci\u00f3n laboral, 82% m\u00f3vil, derogaci\u00f3n del impuesto al salario, respeto a la libertad sindical y rechazo a la criminalizaci\u00f3n de la protesta social. Apoyar todas las luchas promoviendo la unidad de acci\u00f3n de los trabajadores contra el ajuste, en el marco de la CTA-A y de las diversas instancias de coordinaci\u00f3n del movimiento obrero.<\/li>\n<li>Efectuar un saludo especial y un reconocimiento al Congreso de CICOP por el \u00e9xito de la carpa en el Congreso.<\/li>\n<li>Continuar exigiendo al Ministerio de salud de la naci\u00f3n: defensa de los puestos de trabajo, desprecarizaci\u00f3n y aumento salarial para los profesionales y trabajadores del plan de m\u00e9dicos comunitarios. Reincorporaci\u00f3n de los despedidos en el Hospital Posadas, el plan de salud reproductiva y el plan de salud mental comunitaria. Defensa de la libertad sindical en el Garrahan. Reiterar el pedido de entrevista con el Ministro de salud de la Naci\u00f3n.<\/li>\n<li>Reafirmar el compromiso socio ambiental de FESPROSA. Apoyo al colectivo Andr\u00e9s Carrasco, su plan de trabajo anual y la campa\u00f1a si a la vida, no al glifosato. Apoyo\u00a0 a la Jornada del 24 de mayo sobre medicamentos en la facultad de medicina de la UBA. Emitir una declaraci\u00f3n especial saludando los 10 a\u00f1os del Famatina no se toca.<\/li>\n<li>82%: Promover la re-presentaci\u00f3n a la brevedad en el parlamento nacional del proyecto de ley del 82% para los trabajadores de la salud.<\/li>\n<li>Crear una comisi\u00f3n de reforma estatutaria con un referente por regional coordinada por la secretar\u00eda general de FESPROSA.<\/li>\n<li>Emitir una declaraci\u00f3n en defensa del acuerdo alcanzado en Mendoza y de la libertad sindical.<\/li>\n<\/ul>\n<p>[\/vc_message][vc_empty_space][vc_masonry_media_grid grid_id=\u00bbvc_gid:1462815932862-443b3a49-0530-3&#8243; include=\u00bb6626,6627,6628,6629,6630,6631,6632,6633&#8243;][vc_empty_space height=\u00bb132px\u00bb][\/vc_column][\/vc_row]<\/p>\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El viernes 06 de mayo se llev\u00f3 a cabo en San Miguel de Tucum\u00e1n  el 9 no Congreso Anual Ordinario de FeSProSa  (Federaci\u00f3n Sindical de Profesionales de la Salud ). Se hizo aqu\u00ed en homenaje al Bicentenario.  Representantes de 15 regionales del pa\u00eds estuvieron presentes y adem\u00e1s  de tratar y aprobar memoria,  Balance,  nueva cuota societaria y presupuesto 2016, se expuso la situaci\u00f3n de cada regional y se debati\u00f3 la cr\u00edtica situaci\u00f3n social, econ\u00f3mica y su impacto sobre el postergado  sector de la salud.  En el \u00e1mbito de la pluralidad de opiniones y posiciones politico-partidarias se acord\u00f3 fortalecer nuestro pliego de reclamos basados esencialmente en el sostenimiento de una Salud P\u00fablica accesible, libre, gratuita y de calidad. Por paritaria nacional de salud, puesta en vigencia de la ley nacional de produccion de medicamentos, no al fracking, la megamineria contaminante y agrot\u00f3xicos.  Lucha por el 82%m\u00f3vil jubilatorio para el sector, derogaci\u00f3n del impuesto al trabajo, fin de la precariedad laboral, salario digno, trabajo decente, fin de los despidos arbitrarios, libertad y democracia Sindical.<br \/>\nCada vez somos m\u00e1s.  SALUD UNIDA JAM\u00c1S SER\u00c1 VENCIDA!<\/p>\n","protected":false},"author":4,"featured_media":6644,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[5],"tags":[47],"class_list":{"0":"post-6625","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-comunicados","8":"tag-destacado"},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/fesprosa.org.ar\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6625","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/fesprosa.org.ar\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/fesprosa.org.ar\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/fesprosa.org.ar\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/fesprosa.org.ar\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=6625"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/fesprosa.org.ar\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6625\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/fesprosa.org.ar\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/media\/6644"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/fesprosa.org.ar\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=6625"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/fesprosa.org.ar\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=6625"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/fesprosa.org.ar\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=6625"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}