FUENTE: AREGENPRESS
\nFECHA: 14\/01\/2014<\/p>\n
En di\u00e1logo con ACTA, el secretario de Salud Laboral de CTA y presidente de la Federaci\u00f3n Sindical de Profesionales de la Salud de la Rep\u00fablica Argentina (FESPROSA-CTA) Jorge Yabkowski, se refiri\u00f3 al panorama de conflictividad en el \u00e1rea de salud para este a\u00f1o. \u00abTanto el poder pol\u00edtico como las clases dominantes van a querer que el ajuste lo paguemos los trabajadores y frente a esto, nosotros plantearemos mayor unidad sindical y m\u00e1s unidad en la acci\u00f3n\u00bb, sentenci\u00f3 el dirigente.<\/p>\n
– Tras un a\u00f1o de gran conflictividad en el \u00e1rea de salud \u00bfC\u00f3mo ve la situaci\u00f3n de salud en Argentina?<\/p>\n
– Durante el 2013 tuvimos una lucha que ten\u00eda que ver con la disputa salarial, los gremios han desarrollado en diversas condiciones una batalla para acercarnos a condiciones compartidas en distintas provincias que tiene que ver con equiparar el salario de ingreso del trabajador de la salud a la canasta b\u00e1sica, y en blanco. No est\u00e1bamos planteando una suma fija porque la canasta var\u00eda notablemente entre una provincia y otra. Lo que tuvimos fueron respuestas distintas de los gobiernos: en Salta el gobernador cerr\u00f3 con el gremio de la patronal UPCN un aumento de 24 por ciento en cuotas y neg\u00f3 todo tipo de negociaci\u00f3n con otros sindicatos. En otras provincias han logrado aumentos interesantes con conflictos que no se han prolongado tanto en el tiempo, pero son triunfos que tienen que ver con luchas de a\u00f1os anteriores. Sin embargo, en el medio de esta discusi\u00f3n, se logra el acuerdo con la polic\u00eda de $8500, esto puso un piso y ahora desde la CTA no vamos a pedir menos que eso, ya sea en el marco de la lucha que estamos dando como en el pedido de reapertura de paritarias.<\/p>\n
– La disputa salarial se da con las provincias \u00bfQu\u00e9 pol\u00edticas tiene el Gobierno Nacional en materia de salud? \u00bfEn qu\u00e9 interviene?<\/p>\n
– El Ministro Manzur se ocupa de pavadas. S\u00f3lo le interesan los negociados con las empresas farmac\u00e9uticas y recaudar para un grupo pol\u00edtico hacia dentro del kirchnerismo junto al Gobernador de Tucum\u00e1n Alperovich. Por lo dem\u00e1s, ha sido un desastre.<\/p>\n
– El gobierno est\u00e1 planteando un mayor ajuste \u00bfCree que esto traer\u00e1 m\u00e1s conflictividad?<\/p>\n
– Estamos ante un escenario de aceleraci\u00f3n de la inflaci\u00f3n, un 32 por ciento proyectado. Un plan de ajuste que preve\u00eda una pauta salarial de 18 por ciento, que ya ha sido rota por la polic\u00eda y los primeros acuerdos paritarios, y una creciente inestabilidad pol\u00edtica. Esto tiene que ver por un lado, por el fin de un ciclo pol\u00edtico y por el otro, por un deterioro productivo y disminuci\u00f3n de los recursos que se crean por las exportaciones en dolares, que llevan a un escenario econ\u00f3mico preocupante. Tanto el poder pol\u00edtico como las clases dominantes van a querer que el ajuste lo paguemos los trabajadores y frente a esto, nosotros plantearemos mayor unidad sindical, m\u00e1s unidad pol\u00edtica, m\u00e1s unidad en la acci\u00f3n y para a partir de esto poder frenar este intento de ajuste, dando los trabajadores de la salud nuestro aporte en unidad con el resto de los sectores populares.<\/p>\n
– \u00bfC\u00f3mo ve el \u00e1nimo de la clase para enfrentar el ajuste?<\/p>\n
– Hay una base extraoridinaria. Nosotros vamos a dar nuestro aporte con todos los compa\u00f1eros que est\u00e9n dispuestos dar la batalla para que el ajuste no lo paguen los trabajadores. Yo creo que hay muy buenas oportunidades. La CTA va a estar en la calle durante todo el 2014, tanto con las bases como con qui\u00e9nes quieran salir en unidad.<\/p>\n
– La CTA va camino a la aprobaci\u00f3n de una Ley contra la Violencia Laboral impulsada conjuntamente con el Diputado De Gennaro \u00bfQu\u00e9 opini\u00f3n le merece esta ley?<\/p>\n
– Ah\u00ed nosotros estamos viendo un problema nacional que tiene dos puntos fundamentales: uno que tiene que ver con la violencia laboral que atraviesa el trabajador de la salud, que implica ser parte de un servicio publico de amplio acceso que tiene que enfrentarse, con escasez de recursos, a un panorama social complejo, donde crece la violencia social y las adicciones que determinan una gran cantidad de episodios violentos sobre el trabajador, sobretodo en el \u00e1rea pedi\u00e1trica y psiqui\u00e1trica.<\/p>\n
– Est\u00e1n aportando a la construcci\u00f3n de legislaci\u00f3n popular.<\/p>\n
– En efecto. El otro aspecto, que es el que nos interesa abordar puntualmente con el proyecto de V\u00edctor, es la violencia intralaboral, la reproducci\u00f3n de la violencia jer\u00e1rquica y de g\u00e9nero hacia el interior de los colectivos laborales. Entendemos que no se trata de personas violentas que deben ser condenadas de manera individual, sino que se trata de un problema sist\u00e9mico que tiene que ver con las condiciones de trabajo, con la precarizaci\u00f3n y con el establecimiento de relaciones jer\u00e1rquicas que perpet\u00faan el sometimiento de los trabajadores. As\u00ed que estamos discutiendo este proyecto contra la violencia laboral con la intenci\u00f3n de crear instrumentos de democratizaci\u00f3n hacia el interior del \u00e1rea de trabajo que permitan ponerle freno a este tipo de pr\u00e1cticas en el marco de una afirmaci\u00f3n de los derechos colectivos. Est\u00e1 muy vinculado a otros proyectos de V\u00edctor, tales como la Ley de Riesgo del Trabajo y el de democratizaci\u00f3n sindical, para favorecer la organizaci\u00f3n de los trabajadores. Tenemos esperanza de hacer un buen debate en Marzo, cuando sea la presentaci\u00f3n oficial en el parlamento y contribuir al paquete de legislaci\u00f3n popular que V\u00edctor, junto a otros legisladores de Uni\u00f3n Popular, est\u00e1n llevando adelante.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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