{"id":16949,"date":"2025-07-20T23:19:20","date_gmt":"2025-07-20T23:19:20","guid":{"rendered":"https:\/\/fesprosa.org.ar\/portal\/?p=16949"},"modified":"2025-07-20T23:19:22","modified_gmt":"2025-07-20T23:19:22","slug":"la-justicia-confirmo-la-cautelar-que-presento-fesprosa-en-contra-del-articulo-que-cercena-el-derecho-a-huelga","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/fesprosa.org.ar\/portal\/la-justicia-confirmo-la-cautelar-que-presento-fesprosa-en-contra-del-articulo-que-cercena-el-derecho-a-huelga\/","title":{"rendered":"La Justicia confirm\u00f3 la cautelar que present\u00f3 Fesprosa en contra del art\u00edculo que cercena el derecho a huelga"},"content":{"rendered":"\n

En una resoluci\u00f3n, los jueces Varela y Guisado volvieron a darle la raz\u00f3n a la Fesprosa en la cautelar contra el art\u00edculo 3 del DNU 340, que cercena el derecho a huelga.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

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La sentencia emitida el d\u00eda viernes confirm\u00f3 la cautelar presentada por la Fesprosa en la que se denuncia la inconstitucionalidad del art\u00edculo 3 del decreto 340, que cercena el derecho a huelga.<\/p>\n\n\n\n

La Federaci\u00f3n, representada por su presidenta, Mar\u00eda Fernanda Boriotti, justific\u00f3 su presentaci\u00f3n en que el art\u00edculo 3 del DNU 340 representa una \u201cafectaci\u00f3n manifiesta, ilegal y arbitraria del derecho de huelga, al principio de progresividad y al de libertad sindical, tutelados por los arts. 14 bis y 75 inc. 22 de la CN, as\u00ed como del Convenio N9 87 OIT\u201d, adem\u00e1s de otros pactos internacionales.<\/p>\n\n\n\n

Los jueces desestimaron el argumento del Poder Ejecutivo que cuestionaba la \u201cla aptitud jurisdiccional de este fuero\u201d y aquel que afirmaba que \u201cla resoluci\u00f3n resulta arbitraria\u201d. En la resoluci\u00f3n, la Justicia Nacional del Trabajo consider\u00f3 que es de su competencia \u201clas causas en las que tenga influencia decisiva la determinaci\u00f3n de cuestiones directamente vinculadas con aspectos individuales y colectivos de derecho del trabajo\u201d.<\/p>\n\n\n\n

Adem\u00e1s, los jueces citaron el art\u00edculo 99 inciso 3 de la Constituci\u00f3n, que dispone que \u201cEl Poder Ejecutivo no podr\u00e1 en ning\u00fan caso bajo pena de nulidad absoluta e insanable, emitir disposiciones de car\u00e1cter legislativo\u201d y que los \u00fanicos casos aceptables son aquellos en que el Congreso se encuentre imposibilitado de sesionar, algo que no se corrobora actualmente.<\/p>\n\n\n\n

Por \u00faltimo, los jueces consideraron que, de permitirse la vigencia del art\u00edculo 3 del DNU 340, \u201cest\u00e1n en juego derechos derivados de la libertad sindical, garantizados intensamente por la Constituci\u00f3n Nacional en el art. 14 bis y art. 75 inc. 22 que incluye el Pacto Internacional de Derechos Econ\u00f3micos, Sociales y Culturales, que remite al Convenio 87 de la OIT \u2013tambi\u00e9n ratificado por nuestro pa\u00eds-; y dem\u00e1s normativa aplicable\u201d.<\/p>\n\n\n\n

Con estos argumentos, la Sala IV de la C\u00e1mara Nacional de Apelaciones del Trabajo decidi\u00f3 mantener firme lo definido en primera instancia, es decir, suspender la aplicaci\u00f3n del art\u00edculo 3 del decreto 340.<\/p>\n\n\n\n

Esta nueva resoluci\u00f3n significa una nueva victoria de la Fesprosa en la defensa del derecho a huelga de todos los trabajadores y trabajadoras de la salud de la Rep\u00fablica Argentina.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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